50岁后找工作
这篇资源概述了50岁以上找工作的注意事项，包括为你写简历、建立关系网和面试量身定制的建议。请记住，你可以随时预约Alumnae Career Advisors的一对一咨询握手，或通过电子邮件联系职业教育careereducation@wellesley.edu或者拨打781.283.2352。
简历
确保你的简历更新了技能总结或资历总结，以突出你的独特能力。检查一下，看看你没有使用过时的术语，并包括了最新的行业语言。如果可能的话，展示你已经更新了你所在行业的技能和当前的技术技能。
网络
与比你年轻的人交往，学习技术，了解工作场所的新运作方式。与年轻的邻居、孙子孙女和母校的年轻校友交谈，会让你与不同年龄的同事和面试官相处得更自在。创建一个Linkedin个人资料，并学习如何有效地使用它。
面试
确保你的面试着装和态度都符合潮流。对自己的生活经历充满信心，并乐于与各个年龄层的同事一起工作。表达对自己的技能与职位匹配的兴奋和继续学习的热情。
面向50岁后求职者的网站
下面是一些专注于50岁以上员工的网站样本。资源一直在开发、更改和更新，因此请将此作为一个起点，而不是一个全面的列表。
Encore.org
一个致力于支持婴儿潮一代的网站，他们希望将个人成就、社会影响和持续收入结合起来，这样他们就可以把他们的热情投入到更大的利益中去。包括招聘信息和其他招聘网站的链接。
retirementjobs.com
该网站对求职者免费开放，旨在找出最适合年长员工的公司，并对其进行甄别。包括工作清单和感兴趣的文章。
该网站发布了来自顶级专家和知名记者的文章和博客文章，内容涉及对50岁以上人群最重要的话题，如:金钱与安全、生活与学习、护理、工作与目标以及健康与幸福。该网站的特色是视频、电子通讯，以及就这些问题和其他重要问题与其他人联系的机会。
patinasolutions.com
这是一家专业服务公司，专注于有成就的专业人士，所有人都有超过25年的经验。
aarp.org
包含“工作和工作”部分，有关于找工作，工作生活和再就业的有用文章。
workforce50.com
为50岁以上的人提供职业转换的工作清单和资源。
书籍/额外的资源
- 设计你的生活比尔·伯内特和戴夫·埃文斯
- 投资组合的生活,作者:Dave Corbett
- 《大转变》马克·弗里德曼
- 第三章:50后25年的激情、冒险与冒险莎拉·劳伦斯·莱特福特著
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