女校友倡导COVID-19疫苗分发他们的社区

全国各地的社区工作为其居民采购COVID-19疫苗正在进行的大流行期间,公共官员喜欢Liany厄尔巴岛阿罗约陈98年和威尔玛71年面临的挑战疫苗分布。

阿罗约,卫生与公众服务部(HHS)主任哈特福德市,康涅狄格州,尽可能准备当城市公布了第一例COVID-19。她的团队已经监测病毒的传播;当它到达美国与当地学区,他们聚在一起,医院,和联邦合格的社区卫生中心。“我们有更新我们的流感计划2月的大部分时间,因为这是唯一的剧本,但我们知道这是不够的,“阿罗约说。“我们知道曾经发生过这样的事。如何实施这个计划?”

现在他们正在努力协调疫苗推广,障碍后,他们遇到了障碍。阿罗约相比情况的冠状病毒测试状态——“很多未知数,改变我们的战术和战略,很多伙伴关系。”

申请助学金和寻求私人资金,阿罗约说,哈特福德是美国卫生和公众服务部已获得足够的资金支持来对抗病毒,但钱坐在银行没有好处。“你必须雇佣员工,你必须管理合同。这是发生的背景下,所有的工作我们通常做卫生部门,”她说,如治疗艾滋病和结核病。阿罗约和她的研究小组计划COVID-19教育社区融入他们的计划在可预见的未来。

“我认为我的工作非常接近我的心,因为我认为我的成功来自我自己的背景…作为义务归还。”

Liany厄尔巴岛阿罗约98年

“我认为推出总之不只是在康涅狄格州相当不公平,”她说,解释说,缺乏英语流利,精通技术,和运输的主要障碍是访问。美国卫生和公众服务部已接种大约有500人在1月的最后一周,阿罗约表示:“这是一个小九牛一毛相比,医院在做什么,但这是沧海一粟的那些最贫困的人民。”州首府哈特福德是有色人种的人口85%,她说,她是公司确保疫苗可用到社区受灾最为严重的流感大流行。

驱使她个人和强大的:“我认为我的工作非常接近我的心,因为我认为自己成功,我来自background-growing工人阶级,第一代大学生,第一代研究生,主要是由我的妈妈和奶奶长大,回馈工厂工人的责任,”她说。“这对我来说是非常重要的,以确保像我这样的人,就像我的家人,就像我的邻居我长大的地方,有什么值得,他们有什么他们需要为了过上成功的生活。”

“有很多讨论回到正常,”她说。”“正常”是导致流感大流行期间受到的不公平待遇。我将挑战。回到“正常”真的是我们想要在哪里?那是足够好吗?”

另一边,在加州,阿拉米达县陈主管威尔玛71年也是务实的需要她的选区。大流行开始时,她参加了培训,接触者追踪和安排提供1200美元的津贴,降低运动使人们呆在家里。“人们认为他们不得不去工作,但是他们会回来并感染整个家庭,”她说。

尽管加州是世界上最大的经济体之一,粮食安全是一个问题在许多领域,它加剧了大流行,所以陈确保建立一个食品分销网站县。“这是令人震惊的有多少人没有食物,”她说。她还努力实现一个以社区为基础的方法了危机,处理组织和诊所应对疫苗踌躇。

陈批评前任总统政府不抓住机会获得大量的疫苗;亚博vip首页结果,她说,不会有增加在阿拉米达的供应,直到3月底。现在,他们每周只期望得到14000剂——“不是很多,”她说,尤其当县还没有接种疫苗,每个人都在第一层。

阿拉米达官员知道有多少剂量面积已收到,她解释说,但是没有集中的基础设施或数据库。“人们会打电话问,“县有什么问题吗?的期望提高了产量,”Chan表示。阿拉米达县公共卫生部门的一份报告状态的事实形成了鲜明的术语:“实现的步伐继续受到疫苗供应的制约。“复利这个困难的局面,加州的指南分布不断改变,她说。超出1 a阶段,包括医院、长期护理设施,社区卫生中心,和药房人员,其中,重点仍不确定。

陈6月庆祝了她的50韦尔斯利团聚,团聚活动今年将是虚拟。她希望成为打击通过夏季COVID-19以及随之而来的后果。

她补充说,去年联邦资金的分配是必要的,并表示,国会必须通过COVID-19救援法案。既然参议院支持1.9万亿美元COVID-19救援包,她希望更多的帮助很快就会来。尽管相当大的后勤折磨,成龙的压倒性的感觉是一种感激之情:“这是美妙的,疫苗来了。”

这是第一次在一个由两部分组成的系列文章研究如何韦尔斯利女校友参与COVID-19疫苗的推广。